Avocat blogueur et reclassement en Roumanie
Publié le 19 juin 2009 à 00:43
Quoiqu'il en soit, on ne peut s'empêcher de sursauter lorsque notre avocat évoque la question des licenciements économiques et des propositions de reclassement dans les anciens pays de l'Est.
Que les entreprises soient tenues par le droit de faire ce genre de proposition surprenante, c'est une chose, mais que ce genre de reclassement ne paraisse pas "abusif" auprès de ce lyonnais choquera sans doute certains de ses lecteurs, déja peu motivés de quitter leur Bretagne pour le fond de l'Alsace, et choqués quand on leur propose de s'installer en Roumanie et leur petite famille pour gagner quelques centaines d'euros par mois. Lui-même serait-il prêt à partir à Bucarest avec un salaire révisé au tarif local ? Bref, extrait :
Depuis janvier 2006, toutes les entreprises qui n'avaient pas procédé à des recherches de reclassement à l'étranger ont été condamnées en justice.
En outre, depuis lors, de nouveaux pays sont entrés dans l' Union Européenne.
On peut bien sûr soutenir qu'un reclassement à 300 roupies en Inde est scandaleux. Mais peut-t-on aujourd'hui prétendre que des reclassements en Pologne, Roumanie...etc, c'est à dire au sein de l'Union Européenne sont abusifs?
En l'état actuel du droit, l'entreprise doit faire ce type de proposition de reclassement.
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reclassementPar Gilles Klein - Dans la catégorie
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Commentaires sur ce billet :
Une proposition de reclassement en Roumanie à ces tarifs ne constitue pas une offre sérieuse et ne peut donc être validée par la Cour de cassation
par micmax le 19 juin 2009 à 19:20
Il est normal d'être choqué par cette problématique de reclassement en roumanie (dans l'exemple). Mais j'ai lu ce qui est expliqué dans ce blog et qui est exact : si l'entreprise ne formule pas cette proposition de reclassement, alors elle sera condamnée en cas de contestation devant le conseil de prud'hommes. C'est le dilemme devant lequel se trouve l'entreprise à ce moment là et qui mérite vraiment d'être présenté. Il y a chaque semaine des condamnations en justice. Les exemples cités dans le blog sont exacts. On pourrait supprimer l'obligation de reclassement, mais les entreprises qui délocalisent seraient ravies. Comme elles sont ravies de lire ce qui est présenté ci-dessus..
par marie le 22 juin 2009 à 02:10
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